O Departamento de Engenharia Elétrica da Universidade Federal Fluminense (TEE) tem como missão a produção, transmissão e disseminação de conhecimentos técnicos, científicos e tecnológicos em sua área de atuação, sendo um agente de transformação social através da promoção de:

• formação e aperfeiçoamento contínuos de pessoas, em níveis de graduação, pós-graduação e cursos de curta duração, em colaboração com as demais unidades da UFF e também com outros agentes do ecossistema de inovação nacional e internacional;

• pesquisa básica e aplicada, com forte interação multidisciplinar e interlocução com a indústria, divulgando e registrando seus resultados nas formas apropriadas;

• ações extensionistas junto aos diversos agentes da sociedade (pessoas, empresas, organizações não-governamentais, entidades de classe, universidades, governo), prestando serviços de desenvolvimento, assessoria, consultoria e de disseminação do conhecimento por meio da promoção de eventos.

Ser um centro de excelência em engenharia elétrica, cumprindo os objetivos da missão na articulação das seguintes dimensões:

• Ensino: ser referência no processo de formação continuada de engenheiras e engenheiros eletricistas nos diversos níveis (graduação, pós-graduação e cursos de curta duração).

• Pesquisa: ser referência no desenvolvimento de soluções tecnológicas de engenharia elétrica em benefício da sociedade por meio da promoção de sinergia entre os grupos de pesquisa do TEE e o ecossistema de inovação

• Extensão: articulação permanente com instituições de reconhecimento nacional e internacional, setor produtivo e a sociedade em geral visando ampliar as oportunidades para contribuir com a inovação e o desenvolvimento científico e tecnológico, ampliando o acesso ao conhecimento gerado no Departamento e contribuindo no processo de desenvolvimento social.

• Integração, cooperação e solidariedade no trabalho e nos relacionamentos interpessoais e institucionais;
• Respeito às diferenças culturais, filosóficas, políticas e religiosas, promovendo a convivência fraterna e profissional;
• Espírito de serviço, sobretudo da parte dos que ocupam cargos de liderança;
• Transparência, honestidade e clareza no cumprimento dos deveres profissionais;
• Zelo pelo patrimônio e bom uso dos recursos institucionais;
• Competência profissional, caracterizada também pela agilidade e pela flexibilidade diante de especificidades e de novas situações;
• Incentivo ao exercício da criatividade, busca pela inovação e interesse pela multidisciplinaridade;
• Comportamento ético, exigindo de seus docentes e técnico-administrativos a observância da legalidade e da moralidade;
• Valorização do ser humano e do respeito à dignidade da pessoa e de seus direitos fundamentais;
• Exercício da liberdade intelectual, pautado pela ética e pelo respeito aos direitos humanos;
• Respeito ao pluralismo e à diversidade de idéias, de concepções pedagógicas e de metodologias na busca por soluções científicas para as demandas da sociedade;
• Gratuidade e excelência do ensino público regular de graduação e de pós-graduação stricto sensu;
• Busca permanente pela excelência, preocupando-se continuamente com a formação profissional e humana de seus docentes e técnico-administrativos;
• Comprometimento institucional com o bem comum da sociedade, estando atento à formação ética e cidadã que reconheça os impactos socioambientais da engenharia elétrica e promova a qualidade de vida da população e também o uso racional dos recursos ambientais.